Alto Rendimiento: Del Deporte a los Equipos Empresariales
Descubre cómo implementar principios de alto rendimiento deportivo en tu empresa: disciplina, datos y cultura de equipo para potenciar resultados extraordinarios.
Cultura de trabajo
Delta Teams: La Solución para Maximizar el Performance de Equipos de Alto Desempeño
¿Alguna vez sentiste que eras el cuello de botella en tu propia empresa? ¿Que no podías delegar porque la confianza brillaba por su ausencia? Este fue mi dolor principal durante 25 años como emprendedor. El #liderazgo y la falta de compromiso del equipo se convirtieron en mi mayor obstáculo para escalar. Hoy quiero compartirles el … Leer más
Cultura de Alto Rendimiento: Cómo Construirla con Métricas y Feedback Efectivo
La diferencia entre hablar de alto rendimiento y realmente vivirlo es abismal. Muchas empresas presumen de tener una cultura de excelencia, pero pocas la implementan en el día a día. ¿Cómo se construye verdaderamente un equipo de alto desempeño? La respuesta está en las acciones concretas, no en los discursos motivacionales. En nuestro reciente All … Leer más
Lecciones de Liderazgo del Rugby: Lo que los Emprendedores Pueden Aprender del Alto Rendimiento
Qué experiencia tan potente fue la charla con Juan Manuel Leguizamon en el Innovation Tech Week. «El Negro» no es solo un referente del rugby argentino – es un maestro del #liderazgo en estado puro que nos dejó lecciones invaluables para quienes lideramos equipos en el mundo empresarial. Escucharlo hablar a corazón abierto sobre su … Leer más
La Cultura Empresarial Como Motor: Cómo Nuestros Valores Impulsan el Éxito
Después de una semana intensa, con la mente desbordando ideas y proyectos, decidimos hacer una pausa estratégica para mirarnos hacia adentro. En Squads Ventures, entendemos que el trabajo en equipo y la reflexión sobre nuestra cultura no son lujos, sino necesidades fundamentales para alcanzar objetivos ambiciosos. Y es que cuando hablamos de construir 20 startups … Leer más
El Poder del Trabajo en Equipo: Lecciones de la Innovation Tech Week
𝐒𝐢 𝐪𝐮𝐢𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐢𝐫 𝐫𝐚𝐩𝐢𝐝𝐨, 𝐯𝐞 𝐬𝐨𝐥𝐨, 𝐩𝐞𝐫𝐨 𝐬𝐢 𝐪𝐮𝐢𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐥𝐥𝐞𝐠𝐚𝐫 𝐥𝐞𝐣𝐨𝐬, 𝐚𝐧𝐝𝐚 𝐞𝐧 𝐞𝐪𝐮𝐢𝐩𝐨. Este proverbio africano nunca ha sido más relevante que cuando se trata de organizar eventos de gran magnitud. La adrenalina, el estrés y la satisfacción de ver cómo todo se materializa son experiencias que solo quienes han estado en la trinchera … Leer más
Onboarding Cultural: La Clave para Construir una Comunidad Emprendedora Poderosa
El Verdadero Significado del Onboarding Cultural Cuando hablamos de construir equipos extraordinarios, el onboarding tradicional se queda corto. No se trata solo de explicar procesos o entregar un manual de bienvenida. El onboarding cultural va mucho más allá: es la puerta de entrada a una verdadera #COmunidad. Mes a mes en SquadS, damos la bienvenida … Leer más
El Fin de «Mi Hijo el Doctor»: Por Qué las Habilidades Blandas Superarán a los Títulos en la Era de la IA
La Revolución Silenciosa: Cuando los Robots Reemplazan a los Profesionales ¿Te has preguntado si la carrera que elegiste (o la que eligieron tus hijos) tiene futuro? Elon Musk sacudió el mundo médico recientemente al afirmar que en apenas 5 años, la mayoría de las operaciones serán realizadas por robots en lugar de médicos. Y no … Leer más
El Verdadero Liderazgo: Estar Presente Cuando Tu Equipo Te Necesita
La Presencia Como Pilar del Liderazgo Efectivo Hoy el calendario marcaba feriado, pero mi agenda tenía programadas 8 sesiones 1:1 con mi equipo. Y ni se me cruzó por la cabeza cancelarlas. Para mí, el #liderazgo no es un concepto abstracto ni un privilegio que viene con el cargo. Es, ante todo, una obligación. Es … Leer más
Pedir ayuda: La mejor señal de liderazgo
Pedir ayuda es la mejor señal de liderazgo. Los líderes de Root Capital nos dieron una lección increíble en 2022 al preguntarse sobre su máximo potencial. Mi experiencia me ha mostrado que los mejores líderes son los que reconocen sus límites y buscan apoyo. Cuando un líder no pide ayuda, todavía no está listo para … Leer más